南阳:高新区引进高端人才 打造智能高地

2013-09-23 11:01:17   来源:南阳市政府   评论:0 点击:

[摘要]南阳人才政策

  围绕全区三大战略转变和建设国家创新型特色园区的目标,坚持“引育并举、着眼高端”原则,突出抓好领军人才和高层次创业团队引进,高新区正在打造真正的“人才高地”。
  
  完善政策服务人才。该区高度重视政策对人才的磁吸作用,近年来出台了多个针对性文件,建立健全相应的激励机制,落实人才优惠政策,切实解决人才待遇、创业、社会保障、子女就学、配偶就业等问题。用灵活的用人制度吸引人才,用良好的人文环境服务人才。
  
  搭建载体聚集人才。积极帮助企业申报建设科技研发中心等创新平台,该区现有市级以上研发机构44个,其中国家级企业技术中心3个;建立省级“留学人员创业园区”;设立3个院士工作站,6个博士后科研工作站,成为承接国内外高层次人才的重要载体。
  
  柔性机制招揽人才。坚持“不求所有、但求所用”原则,推进高层次人才的柔性流动。从建立产学研关系的高等院校、科研院所,采取聘用、兼职等形式引进人才,支持专家、教授、学者带技术、项目、专利等向企业流动,向创新一线集聚。
  
  正是由于近几年来对人才建设的重视,才有力地推动高新区经济社会的高速发展。三年来,该区3个项目入选国家863计划、9个项目入选国家火炬计划、5个项目入选国家重点新产品计划,获得授权专利386项。
  
  
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